背景：日前，河南某企业在职工小家开展消防安全培训活动。为全面优化提升安全生产培训工作，该企业一改往年“大锅烩”式职工培训模式，组织专业技术人员下一线、进班组，以结合实际、讲究实用、注重实效为理念，不漏一班、不掉一人开展全员安全培训活动。

　　评论：说起安全培训，没有企业说自己不重视这项工作。但是，部分企业的安全培训存在“重形式轻内容”的现象，没有达到预期的实际效果。“大锅烩”式培训，就是表现之一。

　　“大锅烩”式培训有两个特点。一是人数众多，而且是不同岗位的工人混在一起参加培训。一场培训，往往有数十甚至数百名工人参加。当工人听到与自己岗位不相干的内容时容易“走神”，甚至在下面“开小会”影响他人。二是培训内容“广度有余深度不足”。因为需要培训的事项多但培训时间有限，培训老师只能一再精简和压缩讲稿。工人乍一听，似乎什么都讲了;细琢磨，又都没有讲深讲透，最终只是一知半解甚至不知所云。

　　笔者认为，工人安全培训，必须讲究实用性，注重实效。要达到这样的目标，需要做好如下几点。首先，针对性要强。针对不同岗位、不同工种，培训不同的重点内容。其次，覆盖面要广。安全培训要做到“不漏一班、不掉一人”，否则就可能功亏一篑。最后，“动口还要动手”。安全培训不能只是在“台上讲”，还要让工人“动手做”。工人有了动手能力，才能将培训内容付诸工作实践。

　　不讲实效的培训是一种浪费，甚至是形式主义。笔者希望，培训之前做好调研，根据不同岗位、不同工种列出详细培训方案;培训之后注意工人反馈，不断完善培训内容——长此以往，工人安全培训定会取得更好的实际效果。

　　余清明